Студентам
VI МЕЖРЕГИОНАЛЬНЫЙ МОЛОДЕЖНЫЙ НАУЧНЫЙ ФОРУМ "РОССИЯ: ПЕРСПЕКТИВЫ РОСТА"
Всё о поступлении в ВИБ
Дистанционное образование
Дополнительное образование
Партнёры
КОМПАНИЯ СЕОБУДО - ПОИСКОВОЕ ПРОДВИЖЕНИЕ И SEO УСЛУГИКОМПАНИЯ СЕОБУДО - ПОИСКОВОЕ ПРОДВИЖЕНИЕ И SEO УСЛУГИМосковская финансово-промышленная академияМосковская финансово-промышленная академия
Первое городское телевидение ВариантПервое городское телевидение ВариантВладимирское областное региональное отделение палаты налоговых консультантов
Палата налоговых консультантовПалата налоговых консультантовАудиторская палата РоссииАудиторская палата России
Российская гильдия риэлторовРоссийская гильдия риэлторовВысшая Школа Финансов и Управления в Белостоке (WSFiZ)Высшая Школа Финансов и Управления в Белостоке (WSFiZ)
ВИБ в сети

Интервью и статьи

В октябре во Владимирском институте бизнеса сменилось руководство: новым ректором стал Игорь Каверзин, занимавший до этого должность проректора по науке и инновациям. Какие задачи ставит перед институтом пятый, юбилейный ректор ВИБа? Изменится ли в связи с этим образовательный рынок региона-33? И вообще, что за человек возглавил вуз, специализирующийся на подготовке кадров для бизнеса? 

О том, что Владимирская область имеет недюжинный туристический потенциал, говорится давно и много. Однако локомотивом экономики региона-33 туризм пока не стал, и в бюджеты всех уровней доходы от работы отрасли мощным потоком не потекли. Почему? Есть ли у региона-33 экономические инструменты для разворачивания турпотока в нашу пользу? Попробуем разобраться.

НАУМОВА И.В. "Нанять работника легко – создать профессионала трудно"

Наиболее значимый ресурс любой организации – сотрудники, в управлении которыми ключевую роль играют высшее руководство, линейные менеджеры и HR-служба. Высшее руководство задает стратегию, цели и стандарты; линейные руководители отвечают за персонал и результаты деятельности, а HR-служба разрабатывает, внедряет и поддерживает эффективную систему управления персоналом.

Создание профессиональной команды - это ежедневный кропотливый труд руководителей и HR-менеджеров, который определяется бизнес-стратегией компании и начинается уже на стадии поиска персонала.

Владимирский институт бизнеса в СМИ

В выпуске № 20 от 23.05.2012г. газеты «Уездный город А» (являющимся приложением к газете «ВДВ Александров», http://www.alexnews.info/) была опубликована статья Галины Ведь, преподавателя школы №3 г. Алаександров. Автор рассказал читателям о прошедшей олимпиаде по английскому языку, организаторами выступили учителя английского языка Владимирской области во главе с Сибириной Е.Р. и АНО ВПО «Владимирский институт бизнеса».

Статья представлена в отсканированном виде.

Фадейчева Г.В. Российская модернизация  в контексте общественной потребности развития

Провозглашенный руководством страны курс на всестороннюю модернизацию России предполагает   решение целого комплекса социо -хозяйственных проблем и осмысление вектора эволюционного развития современного российского общества.

В самом общем виде модернизацию можно рассматривать как обновление, реформирование, перестройку, перестроение, развитие. Каждое из перечисленных понятий можно в определенных рамках использовать как синоним понятия модернизации на различных этапах истории российского хозяйства...

Фадейчева Г.В. Обновление инновационного механизма в контексте общественной потребности развития: проблемы и решения
В статье рассматриваются противоречия современного российского инновационного процесса, его взаимосвязь с общественной потребностью развития, ставится вопрос о смысле инновационного развития. Особое внимание обращается на  противоречие между потребностью в инновационном развитии  и инертностью современного российского хозяйства.  Дан подход к пониманию обновления инновационного механизма применительно к современным российским реалиям, обоснован тезис о правомерности постановки вопроса об обновлении инновационного механизма, а сам  переход к инновационному развитию  позиционируется как определенный конкурентный вызов глобальному экономическому пространству, попытка позиционирования страны в данном пространстве.
Успешная стратегия ВУЗа

В связи с глубоким реформированием системы высшего профессионального образования, актуален опыт постановки и решения негосударственными вузами стратегических задач подготовки востребованных специалистов в соответствии с меняющейся социально-экономической ситуацией. Владимирский институт бизнеса разработал стратегию, благодаря которой он не только сохраняет, но и усиливает свои позиции в образовательной среде Владимирской области, не имея при этом регулярного государственного финансирования.

Россия – Европа: два диплома. Новый отчет
Вашему внимаю предоставляется новый отчет наших студентов, обучающихся в данный момент в Польше. Ребята рассказали о проживании и спортивной жизни в г. Белосток. По вопросам программы международного обмена Вы можете обратиться к специалисту по  международным связям – Кудачкиной Наталье Владимировне.
Россия – Европа: два диплома
Студенты 4 – 5 курсов могут поехать на годовое обучение в Польшу по программе совместного проекта «Россия – Европа: два диплома», в Высшую Школу Финансов и Управления, без потери курса в России. Условия просты: отсутствие академических и финансовых задолженностей, наличие необходимых документов и финансового состояния. В этом году второй поток наших студентов проходит обучение в Польше. Ребята делятся своими впечатлениями в небольших интервью на английском языке.
Королькова В.Н. СМИ и политика в России: власть медиа или медиа власти?
Политическая модернизация в России связана с новым прочтением проблем демократии. Важной характеристикой демократии в информационном обществе является активное и свободное функционирование средств массовой информации. Медиа оказывают такое сильное влияние на политическую жизнь, развитие и укрепление демократических принципов и ценностей, что их часто называют «четвертой властью».
Страницы
12